假日办“脱鞋”了，2015年除夕开始放假到初六，可以安心吃年夜饭了!

毛驴0779:原来：最早春节假期就是初一至初七，但各单位都约定俗成，除夕不用去单位，实际上等于8天假。 （对不对）
现在是：夕放，初七就不放了，实际上少了一天！

(2014-12-17 11:52)

我也说几句：2015年除夕是调休的而已，不是法定节假日，当日上班无三倍工资（如酒店餐饮等肯定上班）。法定节假日仍然按照国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定执行（2013年12月11日公布，2014年1月日起执行）。法定假日为正月初一、初二、初三。如果非服务行业，除夕是不是法定假日其实影响不大，倒是一些服务行业的反而上班无三倍工资，本人觉得是一种倒退。假如你的打工做餐饮的，老板要求是你除夕上班，只给平时加班的1.5倍，周六周日才是2倍，你会怎么想呢？如果你2015年除夕与家人在酒店吃年夜饭，碰到服务员态太不好，希望你……一笑而过。

毛驴0779:原来：最早春节假期就是初一至初七，但各单位都约定俗成，除夕不用去单位，实际上等于8天假。 （对不对）
现在是：夕放，初七就不放了，实际上少了一天！

(2014-12-17 11:52)

其实我倒是觉得呀，这约定俗成的事情，并不一定普及。我第一份工作，单位春节放14天，全是有薪的，正初初十左右上班。第二个单位雷打不动的，春节就是七天（我记得当时就是三十放到初六，初七上班，2004年），多一天都一律按请假算。第三个单位是看情况8-14天不等，全有薪。第四个单位很鸡血，国家调休共计七天外加有薪年假2天，全公司11月份加班补休一天共计10天，这10天不一定会跟国务院公布的一致，春节后上班很鸡血，风水先生看好那天，就得叫你那天去上班，有一年初月五上班的，也有一年正月初六上班的，其他休假时间就放在年前。我工作不是服务行业，我举我的经过，说的是对非服务行业，影响不大。就像我说的第四个单位，叫你初五上班，不是法定节假日的，这是调休的，没办法就得来上班，像我在合浦，上班在广州，初四就得出门了。单位老板永远都以他的利益为重，约定俗成，只有少数。

除夕如果不放假高速公路收费站就要收费.很多外地工作开小車回家的就要交一笔钱!

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石山:除夕如果不放假高速公路收费站就要收费.很多外地工作开小車回家的就要交一笔钱! (2014-12-19 16:59)

这是现在看起来唯一的好处了，但是，买得起汽车的人会在意这点吗？

wanhhy:我也说几句：2015年除夕是调休的而已，不是法定节假日，当日上班无三倍工资（如酒店餐饮等肯定上班）。法定节假日仍然按照国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定执行（2013年12月11日公布，2014年1月日起执行）。法定假日为正月初一、初二、初三。如果非服务行业，除夕 .. (2014-12-19 16:30)

这是以点带面，大部分人都是服务行业的吗？

记得小时候有个童话：一位老人养了一只猴子，一天老人对猴子说：每天早上给4颗花生、下午给6颗花生猴子吃，猴子听了发火不愿意；老人于是便说：那么就早上给6颗花生、下午给4颗花生可好，猴子听了心满意足！

想放天天都是假管他。

现在既然大多数人都是不可能享受带薪休假的。那为什么不能取消端午节中秋节那回不了家的没用的一天法定。用那两天来增加春节天数。或者用来恢复五一小长假呢。你们以为全国人民都像你们公务员都能享受带薪休假的吗。

peney:跟我想法一样，放着8天的假还叽叽喳喳，现在好了，放7天，大家还高兴了。悲催。 (2014-12-19 12:56) 

哈哈，看过关于猴子的朝三暮四的故事吗？[s:47]